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Titre
Text copied to clipboard!Directeur Associé de la Technologie
Description
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Nous recherchons un Directeur Associé de la Technologie passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe de direction. En tant que membre clé du comité exécutif, vous serez chargé de définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie technologique de l’entreprise afin de soutenir sa croissance et son innovation. Vous superviserez les équipes techniques, gérerez les budgets liés à la technologie et assurerez la veille technologique pour garantir la compétitivité de l’organisation.
Votre rôle consistera à collaborer étroitement avec les autres départements pour aligner les objectifs technologiques sur la vision globale de l’entreprise. Vous serez responsable de l’architecture des systèmes d’information, de la sécurité informatique, de la gestion des projets numériques et de l’optimisation des processus internes grâce à la technologie. Vous devrez également anticiper les évolutions du marché et recommander des solutions innovantes pour répondre aux besoins des clients et des partenaires.
Le Directeur Associé de la Technologie devra posséder d’excellentes compétences en gestion d’équipe, en communication et en résolution de problèmes. Vous serez amené à représenter l’entreprise lors d’événements technologiques, à négocier avec des fournisseurs et à assurer la conformité réglementaire des systèmes informatiques. Une forte capacité d’adaptation, une vision stratégique et une expertise technique approfondie sont essentielles pour réussir dans ce poste.
Si vous êtes motivé par les défis technologiques, que vous souhaitez jouer un rôle central dans la transformation digitale d’une entreprise et que vous avez une solide expérience en gestion de projets IT, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Définir et mettre en œuvre la stratégie technologique de l’entreprise
- Superviser et encadrer les équipes techniques
- Gérer les budgets et les ressources technologiques
- Assurer la sécurité et la conformité des systèmes informatiques
- Piloter les projets de transformation digitale
- Collaborer avec les autres départements pour aligner la technologie sur les objectifs business
- Effectuer une veille technologique et recommander des innovations
- Optimiser les processus internes grâce à la technologie
- Négocier avec les fournisseurs et partenaires technologiques
- Représenter l’entreprise lors d’événements et conférences technologiques
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme supérieur en informatique, ingénierie ou domaine connexe
- Expérience significative en gestion d’équipes techniques
- Maîtrise des architectures systèmes et des infrastructures IT
- Excellentes compétences en communication et leadership
- Capacité à gérer des projets complexes et transversaux
- Connaissance approfondie des tendances technologiques
- Expérience en gestion de budgets et de ressources
- Sens de l’innovation et de la résolution de problèmes
- Maîtrise des normes de sécurité informatique
- Anglais professionnel apprécié
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de projets technologiques ?
- Comment assurez-vous la veille technologique dans votre domaine ?
- Avez-vous déjà dirigé une équipe pluridisciplinaire ?
- Comment gérez-vous les situations de crise informatique ?
- Quels outils ou méthodologies privilégiez-vous pour la transformation digitale ?
- Comment garantissez-vous la sécurité des données de l’entreprise ?
- Pouvez-vous donner un exemple de projet innovant que vous avez mené ?
- Comment collaborez-vous avec les autres départements ?
- Quelle est votre expérience en gestion budgétaire ?
- Quels sont, selon vous, les principaux défis technologiques actuels ?
